Hoepli GESTIONE DELLE RISORSE UMANE E VALORE DELL'IMPRESA UN Nuovo Modello Per Migliorare Performance E Fedeltà Dei Collaboratori

Dettagli

Genere:Libro Lingua: Italiano Editore:

Franco Angeli Pubblicazione: 01/2001 Edizione: 3ª

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Trama

Questo libro illustra come collegare in maniera efficace la gestione delle risorse umane alla strategia dell'impresa per garantirne il successo e il valore. Gli autori cercano di individuare le nuove aspettative che le persone hanno nei confronti delle aziende e di determinarne le modalità di risposta al fine di massimizzarne la performance e la fedeltà. Partono dal presupposto che sia cambiato il contratto psicologico tra impresa e collaboratori. Passato il tempo della sicurezza del posto di lavoro, oggi gli individui sono interessati agli aspetti professionali della loro attività e credono soprattutto alla "sicurezza" della loro carriera.

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Note Libraio

Questo libro fa il punto su uno dei temi di maggiore interesse e attualità per le imprese: come collegare in maniera efficace la gestione delle risorse umane alla strategia dell'impresa per garantirne il successo e il valore.

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